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四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司關(guān)于招聘上海月鴻貿(mào)易有限公司采購(gòu)副經(jīng)理的公告
发稿时间:2024-06-26 17:46   来源:

  公司簡(jiǎn)介

  四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司創(chuàng)建于1999年,是一家以制造業(yè)為龍頭、以汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)為支柱、以產(chǎn)業(yè)投資為補(bǔ)充的國(guó)際化企業(yè)集團(tuán)。目前,波鴻集團(tuán)在全球擁有69家全資或控股子公司,共計(jì)員工3000人。

  上海月鴻貿(mào)易有限公司成立于2014年8月4日,注冊(cè)地為上海,注冊(cè)資金2.4億元,隸屬于四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司。上海月鴻貿(mào)易有限公司主要負(fù)責(zé)波鴻實(shí)業(yè)制造板塊全球下屬工廠(chǎng)的生產(chǎn)物資采購(gòu)業(yè)務(wù),為公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供支撐。

  一、崗位信息

  1.部門(mén):采購(gòu)部

  2.崗位名稱(chēng):采購(gòu)副經(jīng)理

  3.招聘人數(shù):1人

  4.專(zhuān)業(yè)要求:專(zhuān)業(yè)不限,機(jī)械、材料、冶金、鑄造等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先

  5.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷

  6.政治面貌:不限

  7.崗位描述:

  (1)采購(gòu)制度與流程管理:負(fù)責(zé)制定并持續(xù)優(yōu)化公司采購(gòu)管理制度和流程,確保采購(gòu)活動(dòng)的規(guī)范性和高效性;

  (2)供應(yīng)商管理:依據(jù)公司產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),篩選并建立合格供應(yīng)商檔案,確保供應(yīng)商的穩(wěn)定性和可靠性;

 ?。?)供應(yīng)商考核與評(píng)估:定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行績(jī)效考核,包括貨品質(zhì)量、費(fèi)用、供貨時(shí)間等方面,確保采購(gòu)效益最大化;

  (4)采購(gòu)合同與費(fèi)用管理:審核并簽訂采購(gòu)合同,確保合同條款合理、權(quán)益得到保障;同時(shí),負(fù)責(zé)采購(gòu)費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)與管理工作;

 ?。?)團(tuán)隊(duì)監(jiān)督與管理:對(duì)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行工作安排和行為的監(jiān)督與管理,確保團(tuán)隊(duì)成員的工作質(zhì)量和效率;

  (6)其他工作:完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與采購(gòu)相關(guān)的工作。

  二、報(bào)名時(shí)間

  招聘信息長(zhǎng)期有效

  三、資格條件

  1.基本條件:遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無(wú)不良記錄;認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力;為人誠(chéng)信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有創(chuàng)新精神;具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件;服從公司內(nèi)部工作調(diào)整安排。

  2.教育背景:應(yīng)具有本科及以上文化程度,專(zhuān)業(yè)不限,機(jī)械、材料、冶金、鑄造專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  3.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在40周歲以下;

  4.技能要求:具備良好的談判技巧、成本意識(shí)、溝通能力、市場(chǎng)洞察力;熟練應(yīng)用辦公軟件及ERP系統(tǒng); 

  5.工作經(jīng)歷:具有采購(gòu)相關(guān)工作3年以上經(jīng)歷。

  四、薪酬待遇

  按國(guó)家規(guī)定簽訂聘用合同,繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,薪酬按工作所在單位薪酬制度執(zhí)行(根據(jù)績(jī)效考核情況浮動(dòng))。

  五、招聘程序

  1.資格審查。按照?qǐng)?bào)名條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查,確定入選考試的人員名單。

  2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,及時(shí)以郵件、短信或電話(huà)方式通知全部合格應(yīng)聘人員,參加面試事項(xiàng),做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查。

  3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后,以電話(huà)方式和郵件方式通知擬錄用人員,未定為擬錄用人員不再另行通知。

  4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開(kāi)渠道公示,在公示期滿(mǎn)無(wú)異議后。以電話(huà)和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。

  5.特別聲明:應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如有弄虛作假,立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。

  六、報(bào)名方式

  聯(lián)系人:高姝睿

  聯(lián)系電話(huà):18908082312

  郵箱:gaoshurui@bohonggroup.com.cn

  七、監(jiān)督投訴渠道

  1.波鴻實(shí)業(yè)紀(jì)檢室:18908085153

  2.綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線(xiàn):0816-2212875

  綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱:mygzwdjk@163.com

  附件:四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司應(yīng)聘簡(jiǎn)歷表   

  四川波鴻實(shí)業(yè)有限公司

  2024年06月26日



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